Los OKR (Objectives and key results) nos hablan de establecer un objetivo, «lo que queremos lograr» y los «resultados clave», que son «cómo pretendemos lograrlo». Los OKR no son sólo un objetivo, también deben incluir una forma de medir ese logro. Su beneficio es que los OKR ayudan a las organizaciones a establecer objetivos, más …
OKRs sin Lado Oscuro, IA para OKRs y alternativas para evaluarlos Leer más »
En 1942, el psicólogo Luchins pidió a los participantes de un experimento lograr 100 unidades de agua, usando tres jarras de distinta capacidad. Ninguna de ellas era de 100 unidades. Cada una tenía 21, 127 y 3 unidades de líquido. La solución era simple: llenar de agua la jarra de 127 unidades, …
Por qué seguimos usando técnicas ágiles anticuadas: Efecto Einstellung Leer más »
Me ha llevado meses aprenderlo y perfeccionarlo, pero a ti te va a costar 2 min, te enseño a crear un GPTs personalizado, te cuento en texto sintetizado y/o te lo puedes bajar aquí en pdf con imágenes. 1 – Entiende la potencia y uso de los GPTs personalizados A diferencia de los Chatbot estándar, …
Cómo crear una IA personalizada (me llevó meses, pero te lo enseño en 2 min) Leer más »
Hoy tenemos varios temas, te dejo índice y así puedes ir a la sección que más te interese: Te dejo la presentación completa de mi Keynote en la PAM24 y el guion o escaleta, para que la disfrutes como si hubieras asistido. Foto de grupo y resumen de la última conferencia PAM. 🎉🎉🎉 ¡Lanzamos formación …
Tendencias en la Agilidad del 2024 (presentación completa de mi Keynote y el guión) Leer más »